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國(guó)資委網(wǎng)站 > 新聞發(fā)布 > 人物 > 人物風(fēng)采 2018-08-22 井下-570米的責(zé)任

來(lái)源:中國(guó)黃金集團(tuán) 發(fā)布時(shí)間:2018-08-24 瀏覽次數(shù):916

http://www.sasac.gov.cn/n2588025/n2641611/n4518442/c9468007/content.html

“志兵,-559水平2線(xiàn)的頂板浮石較多,我們一起去現(xiàn)場(chǎng)叮囑他們,做好安全確認(rèn)?!?月2日早上8點(diǎn)半,在中國(guó)黃金湖北三鑫金銅股份有限公司井下-559米水平,采礦車(chē)間機(jī)械化中段副工段長(zhǎng)嚴(yán)濤帶著當(dāng)班值班長(zhǎng)胡志兵,來(lái)到T721采場(chǎng)檢查現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)安全。該處由于頂板風(fēng)化嚴(yán)重,盡管?chē)?yán)濤已在班前會(huì)再三強(qiáng)調(diào),但他還是不放心,要再叮囑一下作業(yè)工人。

在不久前三鑫公司舉行的慶祝建黨97周年大會(huì)上,嚴(yán)濤再次被評(píng)為公司優(yōu)秀共產(chǎn)黨員。“黨員就是要平時(shí)看得出來(lái),關(guān)鍵時(shí)候沖得上去,我只是做了該做的?!泵鎸?duì)這份沉甸甸的榮譽(yù),他表示這更是一種鞭策和激勵(lì)。

肩負(fù)起更大的責(zé)任

2016年4月,嚴(yán)濤從采礦車(chē)間技術(shù)組測(cè)量工程師崗位,通過(guò)工段長(zhǎng)競(jìng)聘,擔(dān)任-570米中段副工段長(zhǎng),主要負(fù)責(zé)工段現(xiàn)場(chǎng)環(huán)境、安全生產(chǎn)等工作。從技術(shù)崗位到基層管理崗位,崗位的變化,帶給他更多的是責(zé)任。

“-570米中段剛接手那會(huì)兒,事情千頭萬(wàn)緒。既要確保生產(chǎn)任務(wù)完成,又要忙于整改現(xiàn)場(chǎng)環(huán)境,全靠工友們的努力。”回憶起那段日子,嚴(yán)濤感慨萬(wàn)千。

2016年9月,采礦車(chē)間全面接手-570米中段,各水平雜物難積如山,運(yùn)輸系統(tǒng)和通風(fēng)系統(tǒng)基本屬于癱瘓狀態(tài),致使供礦和掘進(jìn)屬于半停滯狀態(tài)。作為公司井下首個(gè)機(jī)械化中段的現(xiàn)場(chǎng)負(fù)責(zé)人,嚴(yán)濤帶領(lǐng)臺(tái)車(chē)班,從運(yùn)輸系統(tǒng)安全暢通和局部通風(fēng)改造等工作做起,加班加點(diǎn)輔軌道、裝漏斗、安照明、清淤泥、裝局扇、架電機(jī)車(chē)線(xiàn)等。從-570米全局規(guī)劃探礦巷、釆準(zhǔn)巷的跟進(jìn),到釆場(chǎng)礦量的接替,嚴(yán)濤充分發(fā)揮自身技術(shù)優(yōu)勢(shì),科學(xué)施工,狠抓文明生產(chǎn),通過(guò)以日保周,周保月,月保年,確保生產(chǎn)任務(wù)的完成。

從-533米水平、-546米水平、-559米水平,再到-570米水平,隨著生產(chǎn)戰(zhàn)線(xiàn)的不斷擴(kuò)大,作業(yè)機(jī)臺(tái)的增多,井下安全生產(chǎn)壓力與日俱增,嚴(yán)濤在起初缺少專(zhuān)職安全員的情況下,積極調(diào)動(dòng)全員安全管理積極性。他倡導(dǎo)人人都是安全員,要求作業(yè)人員嚴(yán)格執(zhí)行安全確認(rèn)制度和安全操作規(guī)程,杜絕“三違”行為。對(duì)待上級(jí)下達(dá)的安全隱患整改,嚴(yán)濤一定督促責(zé)任人逐條按期保質(zhì)完成。尤其是每次采場(chǎng)放大炮的時(shí)候,他一定會(huì)全程參與,坐鎮(zhèn)把關(guān),采取措施安全有效地排除一切危險(xiǎn)因素。通過(guò)提高班組自主管理,加強(qiáng)制度約束,臺(tái)車(chē)班已連續(xù)3年未發(fā)生輕傷以上安全事故,安全績(jī)效顯著提高。

“在面對(duì)生產(chǎn)任務(wù)重的前提下,嚴(yán)濤帶領(lǐng)工段攻堅(jiān)克難,圓滿(mǎn)地完成了一個(gè)又一個(gè)艱巨任務(wù),帶出了一支敢打硬仗的隊(duì)伍?!焙比尾傻V車(chē)間主任王維說(shuō)道。

書(shū)寫(xiě)奮斗人生

每天7時(shí)45分,組織臺(tái)車(chē)班,從點(diǎn)名簽到到集體宣誓,規(guī)范召開(kāi)好“151”班前會(huì);8點(diǎn)半之前來(lái)到井下,依次對(duì)各個(gè)機(jī)臺(tái)作業(yè)面進(jìn)行安全檢查和技術(shù)交底,做好生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)的協(xié)調(diào)指揮工作;1個(gè)月下井20次左右,日均2萬(wàn)步以上;下井工作服濕了又干,干了又濕……這些是嚴(yán)濤的日常。他早已習(xí)慣了和工友們并肩戰(zhàn)斗的日子,他說(shuō),一天不下井去看看,總感覺(jué)缺點(diǎn)什么。

通過(guò)日常的一點(diǎn)一滴積累,嚴(yán)濤不斷提升自己的管理能力。他勤于思考,根據(jù)臺(tái)車(chē)的工作量情況,靈活調(diào)整施工生產(chǎn)作業(yè),縮短臺(tái)車(chē)單循環(huán)作業(yè)時(shí)間,最大程度提高效率;他以制度管人,以情感人,下井與工友同上同下,建立了深厚的情誼;他寬嚴(yán)并濟(jì),面對(duì)員工習(xí)慣性違章行為,他既嚴(yán)加處罰,又耐心教導(dǎo)。

2016年下半年,工段新分來(lái)一批“90后”青工,嚴(yán)濤以“貼心大哥”的身份,手把手傳授井下工作經(jīng)驗(yàn),分配優(yōu)秀老師傅做好“師帶徒”工作,遇到有青工思想情緒波動(dòng)時(shí),他及時(shí)做好正面鼓勵(lì),絕不讓員工將負(fù)面情緒帶到井下工作中。在他的悉心管理下,工段經(jīng)常根據(jù)實(shí)際調(diào)換青工崗位,培養(yǎng)了許多一專(zhuān)多能的復(fù)合型員工,許多青工迅速成長(zhǎng),能夠獨(dú)擋一面完成作業(yè)。

由于工作成績(jī)突出,2018年5月,他所率領(lǐng)的鑿巖臺(tái)車(chē)班被黃石市總工會(huì)授予“工人先鋒號(hào)”稱(chēng)號(hào)。

有人不解,工程師的待遇并不低,嚴(yán)濤為何還要選擇去艱苦的一線(xiàn)崗位。答案只有他自己知道,雖然已過(guò)不惑之年,但仍渴望遵從自己的內(nèi)心,在不同的崗位多磨煉,多為公司奉獻(xiàn)一點(diǎn)力量。

在奮斗的路上,嚴(yán)濤沒(méi)有停下步履,下一步,努力將臺(tái)車(chē)班打造成集團(tuán)標(biāo)桿班組、公司深部機(jī)械化的排頭兵是他的目標(biāo)。